浅析仲氏工作者的类型

　　自仲研会于1996年成立以来，各地也如雨后春笋般地出现了形形色色的仲氏组织，有研究会、分会、联谊会等等，也许将来还会出现家族商会。参与这些工作的人，目的也不尽相同。本人不揣固陋，对此进行一个大致的分析与分类。

　　一、潜心研究型

　　淡泊名利，踏实做事，坐冷板凳，钻故纸堆，醉心研究，不涉俗务。这样的人，我最敬佩。

　　二、统筹规划型

　　这样的人，有战略思维和协调能力。倘若能够掌握仲研方面的学术知识乃至精通于此，可以科学规划，统揽全局。

　　三、呼风唤雨型

　　有的人，尤其是某些官员及商人，习惯了俯瞰和领导他人，喜欢前呼后拥、发号施令、受人追捧，事事、处处想当家，刚愎自用，独断专行，对与仲研有关的知识与技能不屑一顾。倘若这样的人掌握了领导权，终将成为绊脚石。

　　四、滥竽充数型

　　热衷于参加形形色色的典礼、会议、聚会、活动、聚餐，夸夸其谈，对一些具体的事务性工作如研究、修谱，毫无兴趣也不愿参加。这样的人进入组织，纯粹是为了凑热闹、刷存在感、提高知名度。

　　五、寻求资源型

　　这样的人，表里不一，假公济私，寻找人脉、财富等资源，为自己所用，比如用来经商、旅游。从这些资源中获利后，悄然下沉，不反哺组织。

　　目的决定思路，思路决定行为，行为决定结果。我们希望自己做什么样的人呢？

仲磊分析的很透彻,现在很多人还是热心参加活动的,也有想利用家族活动获得名利的.如果能够在研究方面努力那多好.

兄弟善于观察、思考、分析，越来越不像20来岁的人了。

小磊目光独特，很有预见性。“目的决定思路，思路决定行为，行为决定结果。”说得好！

情怀很重要，始终如一更可贵。楼主就是一个有情怀的实干研究家，贵在坚持。

      多研究，多实干，少凑热闹，不要妄想靠家族发财和出名，仲氏家族明天会更美好。

有思想！真好！仲研会今年有意向在海安开会，期待你参加，详叙！

仲研会是先贤仲子后裔的一面积极向上的旗帜，任何风雨是动摇不了的，否则，只会自取其辱。

分析透切，直到今天这样的人还大有人在，可能是骨子里带来的，不好改变吧？

物以类聚人以群分，正向的力量亘古不变，积极的能量给人力量

格局与心态的各自定位

无私和奉献的价值观念

磊弟论断到位，五种类型人物划分精准。思想目的不同，行为结果自然各异。纵观会内会外，偌大的仲氏家族，真正潜心研究的不多，成果丰硕者更少。假如多几个跻明爷和磊弟这样的人，完成族谱续修不用等到现在。

分析透彻，入骨三分，我们宝应身边就有不少打着仲研会分会的旗号，专心捞取利益之小人！

仲研会二十五年的历程，是创业史、奋斗史，也是斗争史。从事仲研工作的初心不同，理念和目标也必然不同，有理念的碰撞、路线的斗争，很正常。2009年，我曾把从事仲氏工作的人分为以上五个类型。十二年过去了，回过头来看，这个分类依然没有过时。

还有一种小利图，得了一丁点好处就昩良心帮人吹牛的，把母的吹成公的，把汉奸吹成英雄。仲崇浩应该就是这种类型。

一针见血

总秘书长分析得很精准！

很多山寨仲研会，在外面有小名气的人进去就成为了领导，听人说有的花钱就能买个副会长当当，你问他仲研会是干什么的他说不上来